苏州市市中级人民法院最新招聘信息概览：，，苏州市中级人民法院现面向社会公开招聘优秀人才。招聘职位包括法官助理、书记员等。招聘要求严格，应聘者需具备良好的法律素养和专业技能，同时具备良好的沟通和团队协作能力。招聘流程包括网上报名、资格审查、考试和面试等环节。此次招聘旨在选拔高素质的法律人才，为司法事业的发展贡献力量。有意者请密切关注官方招聘信息，及时报名参与。

本文目录导读：

1. 招聘职位及条件
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 职业发展
5. 申请方式及截止日期
6. 注意事项
7. 联系方式

随着社会的不断发展和法治建设的深入推进，苏州市市中级人民法院为适应工作需要，现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸引具备专业技能和高度责任感的人才加入法院队伍，共同为苏州市的法治建设贡献力量。

招聘职位及条件

1、审判岗位：

本次审判岗位主要招聘法官助理及书记员等职位，要求应聘者具备良好的法律素养、扎实的法律知识和较强的文字表达能力，法学专业本科及以上学历，通过国家司法考试，具备良好的庭审记录和案件材料整理能力。

2、行政岗位：

苏州市市中级人民法院行政岗位主要招聘行政管理、信息技术、财务等方面的专业人才，要求应聘者具备相关专业背景，良好的团队协作精神和沟通能力，相关岗位学历要求本科及以上，具备相关工作经验者优先。

3、辅助岗位：

辅助岗位主要招聘保安、清洁等后勤服务人员，要求应聘者身体健康，责任性强，具备良好的服务意识。

招聘流程

1、报名：应聘者需按照要求填写报名表，提交相关证明材料。

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行筛选，确定参加考试人员名单。

3、考试：考试包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识和综合素质。

4、体检：通过考试的应聘者需进行体检，确保身体健康状况符合岗位要求。

5、考察：对通过体检的应聘者进行背景调查和政审。

6、录用：根据考试、体检和考察结果，确定最终录用名单，并公布招聘信息。

薪酬待遇

苏州市市中级人民法院为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资根据个人岗位、学历、工作经验等因素而定，员工还享有五险一金、带薪休假、福利补贴等福利待遇。

职业发展

苏州市市中级人民法院注重员工的职业发展和培训，员工可通过参加各类培训、轮岗锻炼等方式，提升专业技能和综合素质，表现优秀的员工还有机会获得晋升和调岗机会，实现个人价值最大化。

申请方式及截止日期

应聘者请将个人简历、报名表及相关证明材料发送至苏州市市中级人民法院招聘邮箱，邮件主题请注明应聘岗位名称，报名截止日期以招聘公告公布的时间为准，逾期将无法受理。

注意事项

1、应聘者应确保提交的材料真实、准确，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收考试通知。

3、招聘过程中，苏州市市中级人民法院可能会进行电话或短信通知，请应聘者保持关注。

4、录用后，新员工需按照要求办理入职手续，遵守法院的各项规章制度。

苏州市市中级人民法院秉承公开、公平、公正的原则，诚邀社会各界优秀人才加入我们的团队，我们期待与您共同为苏州市的法治建设贡献力量，实现个人价值和社会价值的双重提升，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您共创美好未来！

联系方式

如有任何疑问，请联系苏州市市中级人民法院人力资源部，联系电话：xxx-xxxx-xxxx，邮箱：[email protected]。

是苏州市市中级人民法院的最新招聘信息，我们期待您的加入，共同为法治事业贡献力量！