旧城山社区居委会发布最新招聘信息，现正寻求有志之士加入我们的团队。招聘职位包括社区管理员、活动策划员等，要求应聘者具备良好的沟通能力、团队合作精神以及相关工作经验。我们欢迎热爱社区工作、有责任心、敬业奉献的人士前来应聘，共同为社区建设和发展贡献力量。此次招聘旨在优化社区服务，提升居民生活质量，欢迎符合条件的应聘者加入我们的团队。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 招聘流程

随着城市的发展和社区建设的不断推进，旧城山社区居委会为了更好地服务居民，提升社区管理水平，现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为社区的和谐、稳定和发展贡献力量。

招聘信息

1、招聘职位

（1）社区管理专员

（2）文化活动组织专员

（3）公共卫生协调员

（4）社区服务志愿者协调员

2、招聘人数

根据工作需要，社区管理专员计划招聘X名，文化活动组织专员X名，公共卫生协调员X名，社区服务志愿者协调员若干名。

3、岗位职责及任职要求

（1）社区管理专员

岗位职责负责社区日常事务管理，协调居民关系，组织社区活动，提高居民满意度。

任职要求具有良好的组织协调能力，沟通能力，团队合作精神，有相关工作经验者优先考虑。

（2）文化活动组织专员

岗位职责负责策划、组织社区文化活动，丰富居民精神文化生活，促进社区和谐。

任职要求具有创新思维，较强的策划和组织能力，对社区文化活动有热情。

（3）公共卫生协调员

岗位职责负责协调社区公共卫生工作，提高居民健康意识，组织健康活动。

任职要求具有医学、护理相关专业背景，较强的组织协调能力和沟通能力。

（4）社区服务志愿者协调员

岗位职责负责招募、培训和管理社区服务志愿者，组织志愿者活动。

任职要求具有良好的组织协调能力，沟通能力，能够调动志愿者积极性。

4、招聘条件

（1）年龄在XX岁以上，身体健康。

（2）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法。

（3）有相关工作经验者优先考虑。

（4）大专及以上学历，相关专业优先考虑。

5、薪酬待遇及福利

（1）薪酬：根据岗位性质和工作表现给予具有竞争力的薪资待遇。

（2）福利：享受五险一金、带薪年假、节日福利等。

招聘流程

1、报名：请前往旧城山社区居委会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至社区居委会。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：对符合条件的候选人进行面试，评估其综合素质和岗位匹配度，面试时间和地点将另行通知，面试时请携带身份证、学历证明、工作经历证明等相关材料，面试环节包括自我介绍和回答问题环节，自我介绍时请简要介绍自己的教育背景、工作经历、特长和兴趣爱好等；回答问题环节请如实回答面试官的问题，面试结束后，我们将根据您的表现进行综合评价并确定是否录用，面试结果将在XX个工作日内以电话或邮件形式通知您，请您保持手机畅通并随时关注邮件动态，面试过程中请遵守纪律和规定，尊重面试官和其他考生，如有作弊行为将取消面试资格并追究相关责任，面试过程中请勿透露个人信息和联系方式等敏感信息以免影响公平公正的原则，如有特殊情况需提前告知面试官并获得批准后方可进行面试安排调整等事宜处理。，我们将根据面试成绩和其他相关因素确定最终录用名单并在XX个工作日内公布结果请您密切关注旧城山社区居委会官方网站或相关渠道以获取最新信息。，如有任何疑问请及时与我们联系我们将竭诚为您解答。，感谢您的关注和支持我们期待您的加入共同为旧城山社区的和谐稳定和发展贡献力量！四、联系方式及注意事项请前往旧城山社区居委会官方网站下载报名表并仔细阅读相关说明如有疑问请及时联系我们联系电话：（请填写联系电话）电子邮箱：（请填写电子邮箱）地址：（请填写地址）注意事项：报名截止日期为XX月XX日逾期将无法受理请务必在规定时间内完成报名手续；本次招聘不收取任何费用请广大应聘者警惕避免上当受骗；本招聘信息最终解释权归旧城山社区居委会所有如有变动将及时在官方网站公布请随时关注；我们期待与您携手共创美好未来！